§ | библиотека – мастерская – | Помощь Контакты | Вход — |
Петрова В.Г. Психология умственно отсталых школьников: Учебное пособие / В.Г. Петрова, И.В. Белякова. –– М . : Академия, 2002. – 160 с. – (Высшее образование)
Стр. 52 В связи с этим перед школой стоит задача сформировать у школьников такое отношение к труду, которое не зависело бы от характера труда и от личностных особенностей подростка. Он должен осознавать, что труд является неотъемлемой частью жизни. Еще одним не менее значимым личностным качеством, формирующимся у умственно отсталых школьников в ходе трудовой деятельности, является чувство коллективизма, товарищеское отношение учащихся друг к другу в процессе совместной деятельности, направленной на достижение определенной цели. Как показывает практика работы специальных (коррекционных) школ VIII вида, организуя коллективную деятельность учеников, учителю целесообразно давать каждому из участников совместной работы доступную и наиболее интересную для него задачу. В коллективных формах трудовой деятельности проявляются отношение умственно отсталых учащихся к заданию, деловая и личностная стороны взаимоотношений. Индивидуально-групповая форма совместного труда в большей степени базируется на технической подготовленности детей, тогда как совместный пооперационный труд требует определенного уровня развития коллективных отношений (взаимопомощи, взаимоконтроля, сплоченности). После выполнения своей части задания оказывают к помощь отставшим членам бригады. Подростков, вошедших в эту I группу, отличают самостоятельность и целеустремленность в тру-де, аккуратность при выполнении задания, ответственность. Зтс свидетельствует об активном процессе формирования у них положительного отношения к труду и коллективных отношений. Учащиеся, отнесенные ко 2-й группе, не проявляют необходимой целеустремленности о достижении поставленной цели. Учителю приходится многократно возвращать их к осуществлению поставленной перед ними трудовой задачи. Одни дети, отнесенные к этой группе, не доделав своей работы, пытаются помочь товарищам. Другие, справившись с заданием, не стремятся помочь товарищам, они начинают заниматься посторонними делами или отвлекают от работы членов своей бригады. Отношение к товарищам как к трудовому коллективу у них начинает только складываться, оно фактически еще не сформировано. |
Реклама
|
||