Старшая сестра братьев

Старшая сестра братьев — обычно сильная, независимая женщина. Она обеими ногами стоит на земле, имеет здоровое эго, хотя временами у нее проявляется самоуничижение.

Мужчины обычно бывают самой важной частью ее жизни, ее „любимой игрушкой". Чем больше у нее братьев, тем более это утверждение справедливо по отношению к ней. Она может с радостью бросить собственную работу, чтобы позаботиться о муже: она ставит ему жизненные цели, она ведет хозяйство, она заботится о его детях.

Мужчинам нравится старшая сестра братьев, поскольку она «славный малый»; она обычно не конкурирует с ними и часто заменяет им мать, причем настолько, что они уже не могут думать о ней романтически. Если у нее было много братьев, ей бывает трудно остановиться на одном мужчине; ей необходимо, чтобы их вокруг было много. Даже выйдя замуж, она предпочитает каким-либо образом иметь в своей жизни других мужчин и устанавливает над ними опекунство.

В качестве мужа ей больше всего подходит младший брат сестер. Оба привыкли к такому распределению ролей: она будет вести и воспитывать его, когда он пожелает. Младший брат братьев может принять ее лидерство, но будет иметь некоторые трудности с ней как с женой.

Старший брат братьев — для нее плохая пара, поскольку они будут постоянно спорить, кто хозяин в доме. Появление детей обычно снимает часть напряжения, поскольку обоим нравится, когда рядом есть младшие.

Старшая сестра братьев обычно хочет иметь детей; они становятся ее второй „любимой игрушкой" (если это мальчики, то иногда даже первой). Ее подруги, если они есть, — это обычно младшие сестры сестер или средние сестры. Единственная дочь также будет ей хорошей подругой.

На работе старшая сестра братьев обычно является хорошим, хотя и не слишком усердным работником. Она может действовать как посредник при возникновении конфликтов и знает свое место как женщина. Она может оказать тонкое влияние на своего шефа-мужчину и, например, заставить его взять кредит. Если она занимает руководящее положение, то обычно выполняет свои обязанности с большим вниманием и тактом, распределяя работу между сотрудниками (часто для того, чтобы освободить себе время).