§ | библиотека – мастерская – | Помощь Контакты | Вход — |
Непершина О.В. Современные подходы к инспектированию дошкольных образовательных учреждений: Учебно-методическое пособие / О.В. Непершина. —— Балашов: Николаев, 2004. — 48 с.
Стр. 13 охват всех сфер деятельности ДОУ; согласованность с внешними обстоятельствами; согласованность с ресурсными возможностями; связь с долгосрочными направлениями развития ДОУ; практичность и реализуемость. Методическая работа в дошкольных учрежденияхОдним из немаловажных разделов работы детского сада, подлежащих детальному изучению, является методическая работа. К. Ю. Белая определяет ее как работу, направленную на оказание конкретной практической помощи воспитателям в совершенствовании форм и методов работы с дошкольниками (3; 4). К. Ю. Белая указывает, что о результативности ее следует судить не по количеству запланированных или проведенных мероприятий, а по показателям педагогического процесса в детском саду. Критерием оценки методической работы могут быть следующие показатели: выполнение или превышение государственных стандартов в обучении и воспитании дошкольников без перегрузки детей занятиями; заметный рост мастерства педагогов; улучшение психологического климата в коллективе, повышение творческого потенциала воспитателей, развитие передового педагогического опыта. Оценку эффективности методической работы в дошкольном учреждении может дать тщательный анализ работы методиста детского сада, планирование его работы с педагогами (3). Как показывает практика, наиболее результативной является работа, планируемая на диагностической основе. Поэтому для повышения эффективности методической работы с педагогическими кадрами необходимо построение ее на диагностической основе. Суть такого построения заключается в создании системы методической работы по профессиональной адаптации, становлению, развитию и саморазвитию воспитателей на основе распознавания их индивидуальных различий в педагогической деятельности и корректировке ее содержания и результатов. Учет индивидуальных особенностей и возможностей, профессиональных запросов воспитателей, развитие творчества и инициативы каждого члена педагогического коллектива, а также выявление уровня развития педагогических способностей, личностных качеств воспитателей и их влияние на личность ребенка — эти факторы повышения уровня работы с педагогическими кадрами предполагают использование педагогической диагностики. |
Реклама
|
||