§ библиотека мастерская Помощь Контакты Вход —

Стариков В.В. Четыре типа личности: психолог, техник, спикер и теоретик

В каталоге: Психология
Стр. 18

§11.  Результаты наблюдения за успешностью административной  карьеры.

 

Нами был проведен анализ карьеры 46 руководителей, которые являлись директорами учебных заведений, заведующими городским или районным отделом образования. Проведение наблюдений за траекторией карьерного роста или карьерного краха требует затраты большого времени. Наши наблюдения проводились на протяжении последних 12 лет. Выборка была случайной. Со многими из респондентов мы были знакомы лично или работали в возглавляемых ими учебных заведениях. Место проведения исследований: 10 человек - из Усольского района Пермской области, 1 человек - из Екатеринбурга, 1 человек - из г. Энгельс Саратовской области, 33 человека -  из г. Березники Пермской области, 1 человек - из г. Соликамск. Среди 46 респондентов оказалось 28 мужчин (64%) и 18 женщин (36%), хотя среди рядовых преподавателей женщины составляют подавляющее большинство.

 

Таблица 3.

Вопросы, на которые мы постарались ответить в процессе наблюдения.
Количество
руководителей.
Психолог.
Техник.
Спикер.
 
1.Сколько всего руководителей
подвергнуто наблюдению?
46
 12%
28%
60%
2. Сколько из них были руководителями
высших учебных заведений?
7
29%
29%
42%
3. Сколько руководителей сумели подняться с должности директора
школы на должность руководителя
городским отделом образования?
6
17%
-
83%
4. Сколько руководителей сумели
подняться с должности  руководителя
городским отделом образования на
должность  руководителя областным
отделом образования?
1
 -
-
100%
5.Сколько руководителей имеют в
карьере факт увольнения за финансовые злоупотребления или за развал в работе?
15
13%                                                                                                    
40%
47%
6. Сколько руководителей имеют в
карьере факт чередования взлётов и
падений, способность подняться после
увольнения с руководящего поста?
11
 -
 
36%
64%
7.Сколько руководителей привели своё
учебное заведение к процветанию?
12
 -
8%
92%
8.Сколько руководителей привели своё
учебное заведение к упадку?
7
29%
42%
29%
9. Сколько руководителей привели своё
учебное заведение к закрытию или
банкротству?
2
50%
50%
-

 

из 73
Предыдущая    Следующая
 
Авторизуйтесь